Компенсація невикористаної відпустки може бути зроблена в решту 7 днів. Зазначаємо, що 24 дні – кількість календарних днів для розрахунку відпускних, яку відраховуєте за кожний робочий рік. Якщо співробітник накопичив багато днів відпустки через кілька років, то за кожний такий рік він повинен використати 24 дні. 2022р.
Гроші за невикористані дні відпустки без будь-яких умов можна отримати тільки в одному випадку – звільнення. В останній робочий день роботодавець зобов'язаний виплатити середній денний заробіток за кожен невикористаний відпустку.
За кожний відпрацьований місяць працівнику покладено компенсацію у розмірі 2,33 дня оплачуваної відпустки. Щоб порахувати скільки невикористаних днів у співробітника, потрібно знати стаж — різницю між датою прийому на роботу і датою звільнення.
Чи згоряють дні відпустки за минулі роки, якщо громадянин продовжує працювати? Ні, не згоряють аж до його звільнення, якби воно не відбулося. Однак ненадання працівнику оплачуваної відпустки протягом двох років поспіль є порушенням год.