Збірник статей

Як повинен поводитися керівник у колективі?

Правила ділового спілкування для керівника

1. Давайте чіткі вказівки.
2. Не використовуйте наказний тон.
3. Прислухайтеся до підлеглих.
4. Мотивуйте та надихайте персонал …
5. Заохочуйте співробітників …
6. Контролюйте свої емоції.
7. Не переходьте на особи …
8. Хвалите прилюдно, а критикуйте віч-на-віч

Як начальник має спілкуватися із підлеглими?

Особливо варто зауважити, що до офіціантів, продавців та інших працівників сфери обслуговування вихована людина завжди буде звертатися на ви". І звичайно, начальник повинен звертатися на "ви" до підлеглим – незалежно від їхнього віку та службового статусу.

Як поводитися з нахабним підлеглим?

Як поводитися з нахабними людьми

1. Знайдіть хвилинку, щоб заспокоїтися, якщо ви засмучені.
2. Визначте, чи варто відповідати.
3. Постарайтеся залишатися доброзичливим.
4. Подумайте про те, що сказати, перш ніж говорити …
5. Будьте прямолінійними, але ввічливими.
6. Встановіть чіткі межі

Що не можна робити керівнику?

Отже, керівник не повинен:

• Уникати конфліктів. …
• Лінуватися і безвідповідально ставитися до роботи. …
• Обмежувати права та гідність іншої людини. …
• Лицемірити. …
• Рівняти всіх «під один гребінець». …
• Боятися непопулярних рішень. …
• Чи не приписуйте успіх вдало реалізованого проекту собі.

Як керувати колективом: 6 важливих …
Перше правило – попрацюйте з наставником з особистісного зростання і визначтеся, який тип керівника вам ближче і що вам заважає стати ефективним начальником.